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Préparer des entretiens professionnels

7 heures

Vous êtes amené à réaliser les entretiens professionnels dans votre entreprise?

Cette formation vous permettra de vous approprier la réforme de mars 2014 et les dispositifs associés pour implanter les entretiens professionnels dans votre entreprise et préparer vos entretiens.

  • Thème : Management
  • Public : Salarié, Dirigeant

    Responsables de service, managers, service RH, Dirigeant

  • Type : INTER, INTRA, INDIV.

Objectifs pédagogiques

Connaître les enjeux de la loi du 5 mars 2014 et son impact sur les entretiens professionnels
Acquérir les outils et des méthodes pour préparer et structurer efficacement ses entretiens professionnels
Implanter les entretiens professionnels dans l'entreprise

Programme de la formation

1. Le cadre légal et les impacts pour l’entreprise
Loi du 5 mars 2014 continuité et cohérence avec les précédents textes
Les nouveautés (entretiens pros, CPF…) et l’impact sur la politique RH des entreprises
2. Les enjeux et spécificités de l’entretien professionnel
Les enjeux pour les directions, les managers et les RH
Enjeux de l’entretien professionnel pour accompagner le projet de l’entreprise
Situer l’entretien et structurer l’évolution professionnelle dans l’entreprise
Clarifier sa stratégie et l’accompagnement RH
Les enjeux pour les salariés
Rendre les salariés acteurs de leur projet professionnel
Créer les opportunités
3. Les dispositifs et outils de l’orientation professionnelle
Externes à l’entreprise
Maîtriser les différents dispositifs de professionnalisation les bilans de compétences, la VAE…
Internes à l’entreprise
Les outils et indicateurs RH : fiches de poste, référentiel emploi, âge, ancienneté, turn over…
Le financement de la formation : plan, professionnalisation, CPF
4. Préparer les entretiens professionnels
Les conditions de réussite des entretiens dans les entreprises
Les outils nécessaires à la mise en place des entretiens : supports, guides, charte…
L’intégration des entretiens professionnels dans le processus RH des entreprises
L’analyse et le traitement des éléments recueillis lors des entretiens
5. Créer ses propres outils et les implanter en entreprises
Préparation des trames qui seront utilisées dans les entreprises :
Préparation du salarié, Préparation du manager et Synthèse de l’entretien

Pré-requis :

Aucun

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